Mis à jour le 16 octobre 2026.
Fonctionnaire, artisan, commerçant, profession libérale ou agriculteur : la retraite anticipée pour carrière longue suit les mêmes âges et la même durée cotisée que pour un salarié. Ce qui change, ce sont les périodes que votre caisse retient, une règle de début de carrière propre aux non-salariés agricoles et les démarches. Cotisé à plusieurs régimes ? Vos trimestres cotisés s’additionnent, sans jamais dépasser 4 par an.
Une règle commune aux régimes de ce guide
Pour les fonctionnaires, les indépendants, les libéraux et les agriculteurs, deux conditions s’appliquent : avoir commencé tôt, avec 5 trimestres avant la fin de l’année de vos 16, 18, 20 ou 21 ans (4 si vous êtes né d’octobre à décembre), et réunir la durée cotisée du taux plein de votre génération, tous régimes de base confondus : 169 trimestres si vous êtes né du 1er septembre 1961 au 31 décembre 1962, 170 de 1963 au 31 mars 1965, 171 d’avril à décembre 1965, 172 à partir de 1966.
Le décret n° 2026-345 du 7 mai 2026 a adapté l’âge pour un début avant 20 ans, pour les retraites qui prennent effet depuis le 1er septembre 2026, dans tous ces régimes. Les âges vont de 58 à 63 ans selon votre âge de début et votre année de naissance (tableau dans notre guide de la retraite anticipée pour carrière longue).
Fonctionnaires : SRE et CNRACL
Fonctionnaire de l’État, vous dépendez du Service des retraites de l’État (SRE) ; territorial ou hospitalier, de la CNRACL. Contractuel, vous relevez de l’Assurance retraite et de l’Ircantec, comme un salarié.
Ce qui compte comme cotisé
- Vos services à temps partiel, comptés comme du temps plein.
- Les congés de maladie, de longue maladie, de longue durée et pour invalidité temporaire imputable au service : 4 trimestres au plus.
- L’allocation d’invalidité temporaire ou une pension d’invalidité : 2 trimestres au plus.
- Le service national et le chômage indemnisé : 4 trimestres au plus chacun ; la maternité, sans limite.
- Une disponibilité ou un congé parental pour élever un enfant, seulement si vous remplissiez les conditions de l’assurance vieillesse des parents au foyer : 4 trimestres au plus.
- Depuis le 1er septembre 2026, 2 trimestres d’enfants au plus : la bonification pour un enfant né ou adopté avant 2004 après votre recrutement, si vous avez interrompu ou réduit votre activité pour lui, ou la majoration pour accouchement d’un enfant né depuis 2004 après votre recrutement. Les bonifications pour un enfant né avant le recrutement et les majorations pour handicap ne comptent pas.
Ce qui ne compte pas
À la CNRACL, les bonifications de durée (services hors d’Europe, catégorie active, bonification liée aux services militaires) et le rachat d’années d’études ne comptent pas. Vos services militaires eux-mêmes comptent. La CNRACL n’applique pas non plus la règle des 4 trimestres de début de carrière des non-salariés agricoles, présentée plus bas.
Les démarches
- État : demande dans votre espace ENSAP au moins 6 mois avant la date prévue, ou sur info-retraite.fr si un autre régime vous accorde aussi une carrière longue (Service des retraites de l’État).
- CNRACL : demande en ligne entre 9 et 6 mois avant le départ en prévenant votre employeur, ou remise à votre dernier employeur au plus tard 6 mois avant (CNRACL). Une période de fonctionnaire manque sur votre relevé ? C’est votre employeur qui met à jour votre compte.
- La retraite additionnelle de la fonction publique (RAFP) n’est versée qu’à l’âge légal.
Artisans, commerçants et micro-entrepreneurs
Votre retraite de base est gérée par l’Assurance retraite, et les règles des salariés s’appliquent aussi (circulaire de l’Assurance retraite n° 2026-29). Le piège : vos trimestres dépendent du montant des cotisations versées, pas du temps travaillé (Service Public Entreprendre).
- Année de revenu faible ou déficitaire : la cotisation minimale de retraite de base donne 3 trimestres, pas 4.
- Micro-entrepreneur : chaque trimestre demande un revenu cotisé égal à 150 heures de Smic. Sans chiffre d’affaires, aucun trimestre.
- Une bonne année ne rattrape pas une année faible : on ne valide jamais plus de 4 trimestres par an.
| Votre situation | Compte pour la carrière longue ? |
|---|---|
| Indemnités journalières maladie d’indépendant | Oui, 4 trimestres au plus, maladie de salarié comprise |
| Maternité ou adoption indemnisée | Oui, sans limite |
| Allocation des travailleurs indépendants (chômage) | Oui, dans la limite de 4 trimestres de chômage |
| Rachat dit « Madelin » | Oui |
| Rachat dit « Quevillon » (ex-RSI) | Non |
| Rachat de périodes de conjoint collaborateur demandé jusqu’en 2006 | Oui |
| Le même rachat demandé de septembre 2012 à fin 2020 | Oui avec l’option taux et durée, non avec l’option taux seule |
| Aide dans l’entreprise d’un parent sans affiliation (période équivalente) | Non |
Source : circulaire n° 2026-29, annexe 1. Le reste de vos droits figure dans notre guide de la retraite des indépendants.
Professions libérales
Profession libérale non réglementée, vous dépendez de l’Assurance retraite : tout ce qui précède s’applique. Profession réglementée, votre retraite de base est gérée par une section de la CNAVPL (la CARMF pour les médecins, par exemple), ou par la CNBF si vous êtes avocat.
- Info Retraite indique pour ces régimes les mêmes conditions de début de carrière et de durée cotisée.
- Les majorations pour enfants accordées par ces régimes comptent dans la limite de 2 trimestres, comme ailleurs.
- À la CNAVPL, la retraite de base part en principe le 1er jour du trimestre civil qui suit la demande : déposez-la au cours du trimestre précédent.
- Vérifiez votre complémentaire : chez les agents généraux d’assurance (Cavamac), la complémentaire prise avant l’âge légal subit une minoration définitive de 15 %, selon Info Retraite.
Agriculteurs : exploitants, aides familiaux, salariés agricoles
La MSA gère les deux régimes agricoles. Salarié agricole, vous suivez les règles des salariés. Si vous avez débuté comme non-salarié agricole, 4 trimestres à ce régime avant la fin de l’année de vos 16, 18, 20 ou 21 ans suffisent, même si vous avez ensuite cotisé au régime général (MSA). Si ces années manquent sur votre relevé, demandez à votre MSA de les faire valider.
Les années d’aide familial
Le rachat de ces périodes d’aide familial mineur compte comme cotisé pour la carrière longue. Il se fait sous conditions, par année civile entière, pour des années passées entre 16 ans et l’âge d’affiliation (18 ans depuis 1976). Sans rachat, les années de 18 à 21 ans avant 1976 peuvent être validées comme périodes équivalentes : elles comptent pour la durée d’assurance, pas pour la carrière longue.
Périodes retenues et démarches
Pour les non-salariés agricoles comptent aussi, au plus : 4 trimestres d’indemnités journalières maladie ou accident du travail, 4 de service national, 4 d’allocation des travailleurs indépendants, 2 de pension d’invalidité, 4 d’assurance vieillesse des parents au foyer ou des aidants, 2 de majorations pour enfants.
- Vérifiez votre relevé de situation individuelle dans Mon espace privé MSA, puis demandez à votre MSA d’examiner votre droit.
- Attendez son attestation : selon la MSA, aucune demande n’est prise en compte sans elle. Vous pouvez l’obtenir jusqu’à 5 mois avant la date de départ.
- Renvoyez votre dossier complet dans les 3 mois : la date de votre demande d’attestation fixe alors le point de départ de votre retraite.
Ancien exploitant et salarié agricole, la MSA calcule votre retraite de base. La complémentaire des non-salariés est attribuée automatiquement, celle des salariés se demande à part.
Carrière mixte : comment vos durées s’additionnent
- La durée cotisée additionne tous vos régimes de base, et la condition de début de carrière peut être remplie dans n’importe lequel.
- Une année ne compte jamais plus de 4 trimestres cotisés ou réputés cotisés, tous régimes confondus. Exemple : 3 trimestres de salarié et 2 de commerçant la même année donnent 4 trimestres, pas 5.
- Les plafonds des trimestres réputés cotisés valent pour toute la carrière, tous régimes réunis. Le SRE cite une ancienne salariée devenue fonctionnaire, avec 7 trimestres de maladie dans le privé et le public : 4 sont retenus.
- Chaque caisse étudie votre droit avec ses propres règles. Ne quittez pas votre emploi avant la confirmation de tous vos régimes, de base et complémentaires.
- Passé par au moins deux régimes parmi ceux des salariés, des artisans et commerçants et des salariés agricoles ? Une seule caisse calcule et verse votre retraite de base (liquidation unique des régimes alignés), en principe celle de votre dernière affiliation.
- Régimes spéciaux : selon Info Retraite, la carrière longue du régime général ne s’applique ni aux cheminots de la SNCF ni aux marins, et la RATP fixe ses propres conditions.
Le détail des périodes est dans nos guides des trimestres réputés cotisés et des trimestres de début de carrière.
Récapitulatif : votre caisse et votre démarche
| Votre statut | Caisse de base | Début de carrière exigé | Demande |
|---|---|---|---|
| Fonctionnaire de l’État | SRE | 5 trimestres (4 si né d’octobre à décembre) | ENSAP, au moins 6 mois avant |
| Fonctionnaire territorial ou hospitalier | CNRACL | 5 trimestres (4 si né d’octobre à décembre) | En ligne 9 à 6 mois avant, ou à l’employeur au plus tard 6 mois avant |
| Contractuel, artisan, commerçant, libéral non réglementé | Assurance retraite | 5 trimestres (4 si né d’octobre à décembre) | En ligne, « Demander ma retraite », 5 mois avant |
| Libéral réglementé, avocat | Section de la CNAVPL, CNBF | Mêmes conditions | Auprès de votre section ou de la CNBF |
| Salarié agricole | MSA | 5 trimestres (4 si né d’octobre à décembre) | Attestation MSA, puis dossier dans les 3 mois |
| Exploitant, aide familial | MSA | 4 trimestres au régime des non-salariés agricoles | Attestation MSA, puis dossier dans les 3 mois |
Avec plusieurs régimes, une demande unique sur info-retraite.fr vaut pour tous. Vérifiez d’abord votre relevé de carrière tous régimes : une erreur se corrige depuis votre compte retraite dès 55 ans. En cas de refus, voyez notre guide attestation, refus et recours.
Questions fréquentes
J’ai été salarié avant de devenir fonctionnaire : mes trimestres du privé comptent-ils ?
Oui. La durée cotisée se calcule tous régimes de base confondus, et vos trimestres de salarié peuvent aussi remplir la condition de début de carrière. Une année ne compte jamais plus de 4 trimestres.
J’ai aidé mes parents sur l’exploitation avant 18 ans : est-ce retenu ?
Oui si vous rachetez ces périodes d’aide familial mineur : le rachat compte comme cotisé. Si vos débuts ont été validés au régime des non-salariés agricoles (exploitant, aide familial), 4 trimestres à ce régime suffisent à l’Assurance retraite et à la MSA. La CNRACL n’applique pas cette règle et le Service des retraites de l’État ne la mentionne pas : faites confirmer par votre caisse. Salarié agricole, il vous en faut 5 (4 si vous êtes né d’octobre à décembre).
Artisan, j’ai eu des années de faibles revenus : ai-je perdu des trimestres ?
Peut-être. Une année de revenu faible ou déficitaire peut ne donner que 3 trimestres, et un micro-entrepreneur sans chiffre d’affaires n’en valide aucun. Vérifiez chaque année sur votre relevé.
Je suis profession libérale : ai-je droit à la carrière longue ?
Oui, aux mêmes conditions de début de carrière et de durée cotisée. Renseignez-vous auprès de votre section de la CNAVPL ou de la CNBF, et vérifiez les règles de votre complémentaire.