Mis à jour le 16 octobre 2026.
Le relevé de carrière récapitule, régime par régime, vos trimestres, les revenus sur lesquels vous avez cotisé et vos points de retraite complémentaire. Vous le consultez à tout moment dans votre compte retraite sur info-retraite.fr. Si une période manque, vous demandez sa correction avec un justificatif : en ligne à partir de 55 ans sur info-retraite.fr, et à tout moment auprès de votre caisse Agirc-Arrco.
Où obtenir votre relevé de carrière
Le plus simple est le compte retraite d’info-retraite.fr, accessible avec FranceConnect. Le service « Voir ma carrière » affiche les périodes connues de vos régimes et signale les anomalies comme les périodes sans information. Vous pouvez imprimer le relevé ou le télécharger en PDF.
Chaque caisse a aussi son relevé. À l’Assurance retraite, l’abonnement au service « Carrière » vous prévient par e-mail de chaque mise à jour. Sur le site de l’Agirc-Arrco, le relevé de carrière indique vos trimestres de base et vos points de retraite complémentaire.
Les documents envoyés à certains âges
- À 35, 40, 45 et 50 ans : votre relevé de carrière, aussi appelé relevé de situation individuelle, est mis à votre disposition.
- À partir de 55 ans : vous recevez l’estimation indicative globale, qui évalue votre retraite selon plusieurs âges de départ. Elle part de vos droits au 31 décembre de l’année précédant son envoi. Selon les régimes, les majorations pour enfants n’y figurent pas.
Lire votre relevé, élément par élément
D’après la notice de l’Assurance retraite, le relevé comprend vos périodes connues, vos revenus cotisés, les trimestres d’autres régimes de base et un récapitulatif.
| Élément | Ce qu’il indique | Ce qu’il faut vérifier |
|---|---|---|
| Revenus | Le montant annuel sur lequel vous avez cotisé pour la retraite de base. Depuis 2005, il est ramené au plafond annuel de la Sécurité sociale (48 060 € en 2026), même avec plusieurs employeurs. | Comparez avec vos bulletins de salaire. Un salaire au-dessus du plafond apparaît plafonné : ce n’est pas une erreur. |
| Trimestres d’activité | Ils dépendent du salaire cotisé, pas du temps de travail. En 2026, 1 803 € brut valident 1 trimestre et 7 212 € en valident 4, le maximum par an. | 3 trimestres sur une année travaillée peuvent venir d’un salaire trop faible, pas d’un oubli. |
| Trimestres assimilés | Maladie, maternité, accident du travail, chômage, service national, invalidité. Ils comptent, mais aucun revenu n’est indiqué en face. | Chaque arrêt indemnisé, chaque période de chômage et votre service national doivent figurer. |
| Trimestres supplémentaires | Enfants, adulte handicapé à charge, congé parental, notamment. Ils ne sont rattachés à aucune année et figurent dans le récapitulatif. | Ils se demandent. Les enfants se déclarent sur info-retraite.fr, avec le service « Déclarer mes enfants ». |
| Points Agirc-Arrco | Les points de retraite complémentaire acquis par vos cotisations. | Les points d’une année sont ajoutés l’année suivante : aucune année travaillée ne doit rester vide. |
Deux situations surprennent sans être des erreurs. Le nom d’un employeur n’apparaît pas si vous en avez eu plus de 3 dans l’année. Et le total de vos trimestres peut être inférieur à leur somme : une année civile valide au maximum 4 trimestres, tous régimes confondus. Détails sur service-public.gouv.fr et dans notre guide sur les trimestres cotisés, assimilés et validés.
Les oublis les plus fréquents
Petits boulots et salaires non reportés
Un emploi saisonnier ou un stage rémunéré peut valider un trimestre. Si une année travaillée affiche un revenu nul ou trop bas, votre bulletin de salaire sert de preuve. De 1972 à 2013, il fallait 200 heures payées au Smic pour un trimestre, contre 150 heures depuis 2014.
Chômage
Le chômage indemnisé valide 1 trimestre par 50 jours, dans la limite de 4 par an. France Travail transmet les informations à l’Assurance retraite, mais vérifiez chaque période. Sous conditions, le chômage non indemnisé compte aussi. À l’Agirc-Arrco, les jours indemnisés donnent des points. Voir notre guide sur le chômage et la retraite.
Maladie et maternité
Un arrêt maladie ou un accident du travail indemnisé valide 1 trimestre par 60 jours d’indemnités journalières. Un congé maternité indemnisé valide 1 trimestre par 90 jours. À l’Agirc-Arrco, un arrêt de plus de 60 jours consécutifs ouvre, sous conditions, des points sans cotisation.
Service national
Le service militaire valide 1 trimestre par 90 jours d’incorporation, à condition d’avoir cotisé avant ou après. S’il manque, la preuve est votre « état signalétique et des services », à demander en ligne sur le site servicehistorique.sga.defense.gouv.fr.
Emplois à l’étranger
Vos périodes étrangères n’apparaissent pas sur le relevé français : chaque pays gère ses données. Cela ne veut pas dire qu’elles seront ignorées. Les périodes accomplies dans l’Union européenne, l’Espace économique européen, en Suisse ou dans un pays lié à la France par un accord de sécurité sociale peuvent être prises en compte. Hors accord, elles ne comptent pas pour la retraite française, mais un rachat de trimestres est possible.
Demander une correction en ligne
Trois portes d’entrée existent, selon votre âge et la caisse concernée.
- Info-retraite.fr, à partir de 55 ans : le service « Corriger ma carrière » signale l’anomalie (emploi manquant, incohérence) directement à vos régimes. Connexion par FranceConnect, puis suivi dans « Suivre mes demandes ».
- L’Assurance retraite, à partir de 59 ans (à tout âge si vous cherchez un emploi) : le service « Compléter ma carrière et déclarer mes enfants » affiche votre carrière sous forme de CV. Vous ajoutez la période manquante avec vos justificatifs.
- L’Agirc-Arrco, à tout moment : contactez la caisse dont les coordonnées figurent sur votre relevé. Dès 57 ans, le service « Mes premiers pas vers la retraite » vous fait aussi vérifier votre carrière.
Plus jeune, signalez le manque à la caisse concernée. Conseils de l’Assurance retraite : des explications précises et des justificatifs lisibles de 4 Mo au plus, de préférence en PDF. Une déclaration commencée reste enregistrée 30 jours. Si vous avez perdu des documents, signalez-le dans votre espace personnel : la caisse fera des recherches, sans garantie de résultat.
Les justificatifs à fournir et à conserver
| Période à corriger | Justificatif demandé |
|---|---|
| Activité salariée | Bulletin de salaire, attestation conforme au livre de paie, à défaut certificat de travail |
| Service militaire | État signalétique et des services |
| Maladie | Attestation de paiement des indemnités journalières de la caisse primaire d’Assurance maladie (CPAM) |
| Chômage | Attestation de paiement de France Travail (anciennement Pôle emploi) |
| Invalidité | Attestation de paiement de la pension d’invalidité |
Cette liste vient de la foire aux questions de l’Assurance retraite. Pour la conservation, service-public.gouv.fr recommande de garder bulletins de salaire, contrats et certificats de travail, ainsi que les relevés d’indemnités journalières de maladie et de maternité, jusqu’à la liquidation de votre retraite. Les attestations et justificatifs de chômage se gardent au moins 5 ans, utilement jusqu’à la retraite.
Les délais à connaître
- Les trimestres d’une année sont reportés sur le relevé de l’Assurance retraite au plus tard le 31 mars de l’année suivante.
- Le relevé Agirc-Arrco est mis à jour une fois par an.
- Après une demande à l’Assurance retraite, vous recevez un e-mail dès qu’un conseiller l’a vérifiée.
- Si vous êtes demandeur d’emploi, France Travail vous écrit 15 mois avant votre âge légal de départ, et vous devez alors vérifier votre carrière.
- La demande de retraite se fait 5 mois avant la date de départ choisie : votre relevé doit être juste avant cette étape.
À quel âge vérifier votre relevé
Le plus tôt possible : selon le Service des retraites de l’État, il est plus facile de demander une correction tout de suite que de rechercher des justificatifs à la veille du départ. Les bons moments :
- à chaque relevé mis à disposition, de 35 à 50 ans ;
- dès 45 ans, avec un entretien information retraite ;
- à partir de 55 ans, avec l’estimation indicative globale et le service de correction en ligne ;
- 5 ans avant le départ, en vous inscrivant à « Mon agenda retraite » de l’Assurance retraite.
Un trimestre manquant peut retarder votre taux plein. Si vous êtes né à partir de 1963, il faut entre 170 et 172 trimestres selon votre année de naissance, sinon le taux plein est acquis à 67 ans. Avec la suspension de la réforme de 2023, l’âge légal de ces générations va de 62 ans et 9 mois à 64 ans, pour une retraite qui prend effet à partir du 1er septembre 2026 : voir notre page sur l’âge de départ par génération.
Fonctionnaires, indépendants et polypensionnés
Fonctionnaires de l’État : votre compte individuel de retraite se consulte sur ensap.gouv.fr. Les données d’une année y figurent à partir de mai de l’année suivante. Une correction se demande à tout moment, à votre employeur ou au Service des retraites de l’État, pièce justificative à l’appui.
Fonctionnaires territoriaux et hospitaliers : votre carrière à la CNRACL se consulte dans l’espace « Ma retraite publique ». Pour un élément manquant ou faux, adressez-vous à votre dernier employeur public.
Indépendants : vos revenus d’artisan, de commerçant ou de profession libérale non réglementée figurent sur le relevé de l’Assurance retraite. Autre profession libérale : le service « Mes régimes de retraite » d’info-retraite.fr indique votre caisse.
Polypensionnés : chacune de vos caisses vous versera une pension. Le relevé d’info-retraite.fr rassemble toutes vos périodes, une demande de correction informe tous vos régimes et une demande de retraite faite en ligne vaut pour tous vos régimes obligatoires, de base et complémentaires.
Questions fréquentes
À partir de quel âge peut-on faire corriger son relevé de carrière ?
Le service en ligne d’info-retraite.fr est ouvert à partir de 55 ans, celui de l’Assurance retraite à partir de 59 ans. L’Agirc-Arrco accepte une demande à tout moment. Plus jeune, contactez directement la caisse concernée.
Pourquoi n’ai-je que 3 trimestres pour une année complète de travail ?
Un trimestre se valide avec un montant de salaire, pas avec une durée de travail. En 2026, il faut 1 803 € brut par trimestre, soit 7 212 € pour 4 trimestres.
Mes années à l’étranger n’apparaissent pas : est-ce normal ?
Oui, chaque pays gère ses données. Les périodes dans l’Union européenne ou dans un pays lié à la France par un accord peuvent compter. Hors accord, un rachat de trimestres est possible.
Combien de temps garder ses bulletins de salaire ?
Jusqu’à la liquidation de votre retraite, comme vos certificats de travail et vos relevés d’indemnités journalières de maladie et de maternité.
Le montant de l’estimation reçue à 55 ans est-il celui que je toucherai ?
Non. C’est un montant brut et indicatif, calculé sur vos droits au 31 décembre de l’année précédant l’envoi. Il peut évoluer jusqu’à votre départ, selon la loi et votre situation.